作为一名酒店管理实习生，您将承担以下职责：
1. 明确具体的工作职责和任务
作为实习生，您需要了解并熟悉酒店管理的基本职责和任务。这包括客户服务、客房管理、餐厅管理、前台接待、财务管理等方面的工作。您需要积极参与并完成分配给您的各项任务，不断提升自己的专业技能和知识。
2. 不断提高自己的工作效率和进度
作为实习生，您需要注重工作效率和进度的提升。这需要您具备良好的时间管理和组织能力，合理安排工作计划和时间表，确保各项工作按时完成。同时，您还需要注重工作方法的改进和创新，以提高工作效率和质量。
3. 保证自己的工作质量和标准
作为实习生，您需要注重工作质量的保证和标准的提升。这需要您在工作中严格遵守酒店的管理规定和工作流程，确保各项服务符合客户的需求和期望。同时，您还需要注重细节的把握和服务水平的提高，以确保工作质量达到标准。
4. 保持良好的工作态度和心态
作为实习生，您需要保持良好的工作态度和心态。这需要您具备积极向上的精神状态，勇于面对工作中的挑战和压力。同时，您还需要注重团队合作和沟通能力的培养，与其他同事保持良好的合作关系，共同完成工作任务。
5. 具备一定的专业能力和技能
作为实习生，您需要具备一定的专业能力和技能。这包括酒店管理的基本理论和实践知识、客户服务的技巧和方法、财务管理的流程和规范等方面。您需要通过不断学习和实践来提升自己的专业能力和技能水平，为未来的职业发展打下坚实的基础。
